FOSTUL MANAGER AL SPITALULUI DIN DEZNA A FOST GASIT INCOMPATIBIL DE CATRE ANI

by Andreea Radu

Agenția Națională de Integritate a constatat încălcarea regimului juridic al incompatibilităților de către DOMOCOȘ OTILIA SAMICA, fost manager al Spitalului de Recuperare Neuromotorie ‘Dr. Corneliu Bârsan’ Dezna, județul Arad.

DOMOCOȘ OTILIA SAMICA s-a aflat în stare de incompatibilitate în perioada 17 iulie 2014 — 08 iunie 2015, întrucât a deținut, simultan, funcțiile de manager interimar al Spitalului de Recuperare Neuromotorie ‘Dr. C. Bârsan’ Dezna și administrator al S.C. BISTRO ROYAL S.R.L., încălcând, astfel, dispozițiile art. 180, alin. (1), lit. b) din Legea nr. 95/2006, potrivit căruia ‘Funcția de manager persoană fizică este incompatibilă cu: exercitarea oricărei activități sau oricărei alte funcții de manager,inclusiv cele neremunerate’.

Persoana evaluată a fost informată despre declanșarea procedurii de evaluare, elementele identificate, precum și drepturile de care beneficiază — de a fi asistată sau reprezentată de un avocat și de a prezenta date sau informații pe care le consideră necesare, personal ori prin transmiterea unui punct de vedere scris. DOMOCOȘ OTILIA SAMICA a depus la dosarul de evaluare un punct de vedere în exercitarea dreptului la apărare.

‘Fapta persoanei cu privire la care s-a constatat (…) încălcarea obligațiilor legale privind (…) starea de incompatibilitate constituie abatere disciplinară și se sancționează potrivit reglementării aplicabile demnității, funcției sau activității respective (…)’.

‘Persoana (…)față de care s-a constatat (…) starea de incompatibilitate este decăzută din dreptul de a mai exercita o funcție sau o demnitate publică (…) pe o perioadă de 3 ani de la data eliberării, destituirii din funcția ori demnitatea publică respectivă sau a încetării de drept a mandatului. Dacă persoana a ocupat o funcție eligibilă, nu mai poate ocupa aceeași funcție pe o perioadă de 3 ani de la încetarea mandatului’.

Agenția Națională de Integritate își exercită atribuțiile cu respectarea principiilor legalității, confidențialității, imparțialității, independenței operaționale, celerității, bunei administrări, precum și al dreptului la apărare.

Facebook Comments